Très bonne année à toutes et à tous.
2020 devait être l’Année de la biodiversité. Et c’est malheureusement un virus, en grande partie lié à l’érosion de la biodiversité, qui a occupé le devant de la scène !
Souhaitons donc que 2021 et toutes les années qui suivent suscitent une vaste mobilisation de tous les acteurs pour ralentir l’érosion du vivant.
En attendant, voici 10 bonnes résolutions pour intégrer la biodiversité dans les entreprises. Choisissez-en au moins 3 pour 2021 si vous voulez vraiment réduire/améliorer votre empreinte sur la biodiversité. Et si vous n’arrivez pas à choisir, on peut vous y aider !
Pour l’activité de l’entreprise, les produits, les filières
1. Réalisez une évaluation de l’empreinte biodiversité de votre entreprise ou une « analyse de cycle de vie Biodiversité » de vos produits/filières sur l’ensemble de la chaîne de valeur afin d’identifier tous leurs impacts sur la biodiversité, de les prioriser et de les réduire ;
2. Privilégiez dans vos approvisionnements (matières premières renouvelables et non renouvelables) les filières, les fournisseurs engagés en faveur de la biodiversité mettant en œuvre, preuves à l’appui, des actions reconnues pour la protéger/favoriser ;
Pour la construction de bureaux, de sites de production, d’entrepôts, de points de vente
3. Réalisez systématiquement un diagnostic écologique pour éviter toute destruction/perturbation d’espèce végétale et animale d’intérêt écologique, même lorsqu’une étude d’impact n’est pas obligatoire ;
4. Mettez tout en œuvre pour limiter l’impact des travaux sur les milieux : adaptez le calendrier des chantiers au rythme biologique des espèces (reproduction, nidification, hibernation) et protégez les espèces/zones sensibles ;
Pour les sites d’entreprise (bureaux, usines, entrepôts, points de vente, etc.)
5. Arrêtez immédiatement l’usage de produits phytosanitaires pour l’entretien des espaces verts. Il existe des méthodes alternatives de gestion écologique qui ont fait leurs preuves. C’est bon pour la santé des écosystèmes et celles de vos salariés !
6. Aménagez des espaces verts favorables à la biodiversité. Stop aux belles pelouses tondues à raz, place aux végétaux locaux, aux zones naturelles, aux jachères fleuries et refuges pour la faune ;
Pour les équipes dirigeantes et les collaborateurs de l’entreprise
7. Organisez un séminaire sur la biodiversité pour convaincre le Comité de Direction des enjeux stratégiques de la biodiversité pour les activités de l’entreprise ;
8. Sensibilisez, formez les salariés aux enjeux de la biodiversité pour les aider à mieux intégrer la préservation de la nature dans leurs activités et dans leur quotidien ; les sciences participatives, des jeux et le digital permettent aujourd’hui de faire mouche !
Pour le reporting de l’entreprise
9. Utilisez ou construisez des indicateurs biodiversité solides et mesurables pour évaluer la performance écologique de votre activité, de vos produits, d’un portefeuille d’actifs, etc.
10. Faîtes certifier vos projets ou votre stratégie biodiversité : il existe plusieurs dispositifs de reconnaissance et de certification.